Dès lors que vous avez commencé à travailler, votre relevé de carrière s’est automatiquement alimenté. Document unique et indispensable pour préparer votre retraite, il est important de savoir qu’il existe et comment l’obtenir.
Qu’est-ce que le relevé de carrière ?
Ce qu’il contient :
- un récapitulatif de vos droits à la retraite : le nombre de trimestres acquis et éventuellement ceux qu’il vous reste à obtenir pour bénéficier d’une retraite à taux plein ;
- la liste de tous les régimes auprès desquels vous avez cotisé avec le total des trimestres et des points cumulés ;
- le détail par année avec le nombre de trimestres et de points de retraite complémentaire acquis ;
- la liste de tous vos employeurs avec les dates de début et fin de contrat, ainsi que les revenus perçus.
Bon à savoir
Les périodes validées pour enfants, certains services militaires et périodes d’activité à l’étranger peuvent désormais être intégrées dans le calcul de la retraite. Il est conseillé de vérifier leur bonne prise en compte directement sur votre relevé de carrière et, le cas échéant, de fournir les justificatifs demandés pour leur ajout ou correction lors de la demande de retraite. Une façon de gagner des trimestres pour une retraite à taux plein.
Comment obtenir votre relevé de carrière ?
Vous avez également la possibilité de retrouver votre relevé de situation individuelle en vous inscrivant sur le site de l’assurance retraite.
Si vous constatez des oublis ou des erreurs dans votre carrière, vous pourrez demander la régularisation à partir de 55 ans.
L’importance de contrôler régulièrement son relevé
Considérant le volume de données gérées par les caisses de retraite, il n’est pas rare que ce récapitulatif de carrière soit incomplet ou erroné. Or, la moindre anomalie peut avoir un impact conséquent sur le montant de la future pension. En effet, chaque point oublié entraine un manque à gagner sur la retraite complémentaire Agirc-Arrco, dont le montant dépend de la valeur du point au moment du départ. Par exemple, avec la valeur du point Agirc-Arrco à début 2025 (environ 1,27 €), pour 100 points non reportés, le manque à gagner serait autour de 127 € par mois, soit environ 1 524 € par an. Ce calcul illustre l’importance de vérifier régulièrement son relevé de carrière et ses points acquis afin de ne pas perdre de droits potentiels.
Il est donc essentiel de s’assurer que le relevé de carrière est correct en procédant chaque année à une vérification. Ainsi, toute omission ou erreur est immédiatement signalée à la caisse de retraite avec les justificatifs nécessaires (attestations Pôle emploi, bulletins de salaire, appels de cotisations pour les travailleurs indépendants). Le risque de perte de ces documents à présenter comme preuves rend d’autant plus importante la correction la plus précoce possible des informations figurant sur le compte.
Le relevé de carrière pour estimer votre retraite
L’estimation Indicative Globale (EIG)
L’intérêt de consulter votre relevé de carrière réside bien sûr dans le fait de pouvoir anticiper au mieux votre retraite. Et justement, sur votre compte retraite, un outil de simulation permet d’accéder à :
- l’estimation indicative globale de votre retraite ;
- un simulateur pour personnaliser et/ou ajuster votre estimation : ajout d’un employeur, d’une activité d’indépendant, d’enfants…
L’entretien personnalisé à partir de 45 ans
Ce RDV doit être pris à votre initiative auprès de votre Caisse de retraite.